filip_medo čet 8.5.2025 14:42

Lokalni studenac već god dana traži zaposlenike. Malo, malo dođem neko novo lice koje se dugo ne zadrži, čak je praksa u zadnje vrijeme na studentima jer pretpostavljam da nude iznadprosječnu plaću pa im se zato ljudi niti ne javljaju. Očito je da jednako dobro financijski osnažuju svoje zaposlenike kao buduće liderice digitalne transformacije. 

UncleJimbo čet 8.5.2025 15:45

To je ona situacija kada nešto plemenito na kraju postane sramotno, (4 paragraf točka 13. stavak 5)

https://www.zakon.hr/z/388/zakon-o-ravnopravnosti-spolova

 

Takvih nebuloza je već bilo u ozbiljnim firmama u HR, sjećam se tvrtke gdje je žena bila direktor  ili predsjednik uprave i na tako neka sebi podređena mjesta "pod izlikom promicanja žena u IT-u" oglašavala/zapošljavala isključivo i jedino žene.

 

Razumijem kada se radi o poslu na kojem žena naprosto nešto ne može fizički odraditi, ali na ovakvim pozicijama raditi takve isključivost za to već treba tražiti razloge na drugim mjestima.